Przeczytałem ostatnio kolejną książkę. W tym wpisie dzielę się informacjami, które w niej znalazłem oraz które wdrożyłem w swoim życiu. Staram się z każdej książki wdrażać minimum jedną rzecz.

Wdrożyłem:

1. Pytanie tak głęboko o cel czegoś, aż dojdziemy do prawdziwego uzasadnienia biznesowego.
2. Proszenie o przykłady na poziomie specyfikacji.

Książkę możesz kupić tutaj:

• https://www.inbook.pl (*)
• https://www.nieprzeczytane.pl (*)
• https://www.profit24.pl (*)

Notatki:

Specyfikacja na przykładach to idea stworzenia żyjącej dokumentacji. W specyfikacji umieszczone są prawdziwe (biznesowe) przykłady osiągania danego celu biznesowego. Te przykłady umieszczone są w automatycznych testach akceptacyjnych. Dzięki temu są one cały czas aktualne (a przez to również aktualna jest dokumentacja). Implementowanie kolejnych funkcjonalności zwiększa przyrostowo dokumentację dotyczącą systemu. Powstaje żyjąca dokumentacja, bardzo ważny artefakt procesu wytwórczego.

Definiowanie zakresu zadań i historyjek użytkownika, należy robić na podstawie celów biznesowych.

Na początku drogi usprawniania procesu wytwórczego zidentyfikuj największą przeszkodę, która uniemożliwia Ci dostarczanie oprogramowania wysokiej jakości. Następnie usuń ją. W swojej drodze do wdrożenia specyfikacji przez przykłady zacznij od TDD. Specyfikacja przez przykłady to TDD na poziomie całej funkcjonalności i systemu.

Przede wszystkim trzeba poprawić komunikację i współpracę między testerami, programistami, analitykami biznesowymi i biznesem. Automatyzacja to tylko technikalia i narzędzie wspomagające, a nie cel. Warto jest robić spotkania: analitycy, programiści i testerzy, na których szybko przegląda się zadania w celu odkrycia czy każde zadanie jest sensownie podzielone i czy jest odpowiednio małe (np. można je zrobić w maksymalnie 4 dni).

Specyfikacja przez przykłady bardzo dobrze sprawdza się w systemach pracy opartych na przepływach oraz w multidyscyplinarnych zespołach, które same mogą dostarczyć całe funkcjonalności.

Kluczowe znaczenie ma zrozumienie: dlaczego coś jest istotne i jaki jest tego cel biznesowy. Zacznijmy zadawać tak często pytanie, dlaczego, aż uzyskamy odpowiedź związaną z pieniędzmi.

Analitycy powinni dostarczyć przykłady wysokiego poziomu. Dobrze jest też robić małe spotkania jeden deweloper, jeden tester i jeden analityk biznesowy. Niech przykłady tworzą razem deweloper, tester i analityk. Przed spotkaniem, niech analityk przygotuje wstępne przykłady. Przykłady powinny być konkretne, zawierać konkretna liczby i wartości oraz warunki brzegowe, powinny wykorzystywać prawdziwe dane, być skoncentrowane na funkcjonalności biznesowej. Specyfikację zacznij od bardzo prostych przykładów i usuń z nich szczegóły, a dopiero dalej rozbudowuj specyfikację poprzez bardziej zaawansowane przykłady. W tworzeniu specyfikacji używaj list kontrolnych. Unikaj opisów: jak system powinien działać, lecz skup się na tym, co system powinien robić.

Niezadowalająca jakość oprogramowania jest problemem wszystkich osób pracujących nad nim.

Proces budowy tworzenia oprogramowania na podstawie specyfikacji na przykładach:

1. Zdefiniuj cel – pożądany efekt -> Definiowanie zakresu na podstawie celów ->
2. Zakres -> Opisywanie z wykorzystaniem przykładów ilustrujących ->
3. Kluczowe przykłady -> Udoskonalenie specyfikacji ->
4. Specyfikacja z przykładami -> Automatyzacja walidacji bez zmiany specyfikacji
5. Wykonywalne specyfikacja -> Częsta walidacja, Stworzenie systemu dokumentacji
6. Żyjący dokument

Książkę możesz kupić tutaj:

• https://www.inbook.pl (*)
• https://www.nieprzeczytane.pl (*)
• https://www.profit24.pl (*)

Wszystkie posty związane z książkowymi wdrożeniami:

Źródła

Obraz główny

• https://www.pexels.com/photo/young-woman-painting-on-paper-at-workplace-3771055/

Materiały

• Specyfikacja na przykładach. Poznaj zwinne metody pracy i dostarczaj właściwe oprogramowanie — Gojko Adzic
• https://testerzy.pl/baza-wiedzy/specyfikacja-w-przykadach-specification-by-example

Linki oznaczone (*) są linkami afiliacyjnymi. Jeżeli uważasz, że czerpiesz korzyści z mojej pracy, to kup coś korzystając z powyższego linku. Sprawi to, że dostanę prowizję z afiliacji.

Przeczytałem ostatnio kolejną książkę. W tym wpisie dzielę się informacjami, które w niej znalazłem oraz które wdrożyłem w swoim życiu. Staram się z każdej książki wdrażać minimum jedną rzecz.

Wdrożyłem:

1. Regularny rebalancing portfela.
2. Zakup różnych klas aktywów.

Książkę możesz kupić tutaj:

• https://finansowaforteca.pl/

Notatki:

W książce przedstawiona jest koncepcja 3 portfeli.

1. Poduszka bezpieczeństwa – zapewnia bezpieczne życie w sytuacjach awaryjnych, np. utrata pracy, zepsucie się lodówki, stłuczka.
2. Długoterminowy – pozwala osiągnąć odległe cele, np. emerytura, zakup domu, sfinansowanie studiów dzieciom, odległa podróż.
3. Ofensywny – pozwala zainwestować pieniądze w bardziej ryzykowne inwestycje na postawie własnych doświadczeń i nadarzających się okazji.

Warto wyznaczyć sobie cel, w sumie tak jest we wszystkim. Częste mierzenie obecnego poziomu i sprawdzanie, jak wiele nam jeszcze brakuje do osiągnięcia celu, oraz przypominanie sobie o celu, pozwala go szybciej osiągnąć. To dlatego, że częściej poddajemy zasadności kolejne zakupy, ponieważ widzimy, że oddalają nas one od naszego celu finansowego.

Regularnie rób rebalancing. W budowie strategii finansowej decydujemy się zainwestować w odpowiednie aktywa (np. 50% w nieruchomości, 10% w złoto, 25% w akcje, 25% w obligacje). W różnych momentach cyklu ekonomicznego jedne z naszych inwestycji osiągną zysk, a inne przyniosą stratę. Rebalancing polega na regularnym przywracaniu proporcji poszczególnych aktywów. Wiąże się to z założeniem, że jeżeli ostatnio akcje podrożały, a złoto straciło, to złoto jest tanie (więc warto je kupić), a akcje są drogie (i ryzykowniejsze, więc warto je sprzedać).

Jeżeli chcesz dużo i szybko zarobić, to najlepszym pomysłem jest własna firma. Jesteś w niej ograniczony tylko własnymi możliwościami. Należy jednak zaznaczyć, że nie jest to też łatwy kawałek chleba. Wolność finansową możesz osiągnąć na wiele sposobów, np. gromadząc ogromny kapitał i żyjąc z odsetek, wynajmując mieszkania, sprzedając prawa tantiem i patentów, sprzedając prawa autorskie i produkty cyfrowe.

Zawsze inwestuj trochę pieniędzy w siebie, w swoją edukację i podnoszenie wartości na rynku. Zrób to przede wszystkim wtedy, gdy masz mało pieniędzy. Podnoś swoje zarobki, bo to się bardziej opłaca na początku kariery. Zwiększenie zarobków z 2300 na 2400 daje wyższy zysk (procentowo) niż spędzenie tego czasu na znalezienie lepszej inwestycji, gdy kapitał masz naprawdę mały.

W skrócie: podnoś zarobki, obniżaj koszty, generuj przypływy gotówki, mądrze inwestuj

Pamiętaj o nagrodach. Wyznacz sobie poziomy i nagradzaj się za osiąganie kolejnych celów. Jak będziesz nagradzał kogoś innego, skorzystaj z ludzkiej cechy: cieszymy się bardziej, gdy mamy dostać w nagrodę np. 200 zł, a potem dowiadujemy się, że dostajemy 300 zł, niż gdybyśmy od razu mieli dostać 300 zł.

Szczerze polecam tę książkę!

Wszystkie posty związane z książkowymi wdrożeniami:

Źródła

Obraz główny

• https://www.pexels.com/photo/photo-of-lichtenstein-castle-1590882/

Materiały

• Finansowa forteca. Jak inwestować skutecznie i mieć święty spokój — Marcin Iwuć

Linki oznaczone (*) są linkami afiliacyjnymi. Jeżeli uważasz, że czerpiesz korzyści z mojej pracy, to kup coś korzystając z powyższego linku. Sprawi to, że dostanę prowizję z afiliacji.

Przeczytałem ostatnio kolejną książkę. W tym wpisie dzielę się informacjami, które w niej znalazłem oraz które wdrożyłem w swoim życiu. Staram się z każdej książki wdrażać minimum jedną rzecz.

Wdrożyłem:

1. Ciężką pracę na rzecz własnego celu.

Notatki:

Elon Musk jest postacią nietypową. Ma ogromny cel, w którym myśli o całym ludzkim gatunku. Od dziecka był osobą wyjątkową: skupioną na uczeniu się, inteligentną i bardzo zaangażowaną w to, co robi. Pracuje prawie bez przerwy.

Zdaniem Muska jedną, wyciągniętą z jednej z książek science-fiction czytaną w dzieciństwie, najtrudniejszą, rzeczą jest postawienie odpowiedniego pytania. Gdy już to się zrobi, praca idzie jak po maśle. Musimy poszerzyć zakres ludzkiej świadomości, abyśmy mogli lepiej zadawać pytania.

Dzieciństwo Muska było bardzo ciężkie. W szkole był fizycznie terroryzowany przez dzieci, a w domu psychicznie przez ojca. Rodzice nie dawali jednak kar, ponieważ uważali, że dzieci potrafią instynktownie zachowywać się właściwie. Elon uwielbiał czytać. Bardzo szybko przeczytał wszystkie ciekawe książki w swojej bibliotece i zaczął czytać encyklopedie. Czytał nawet 10 godzin dziennie i mógł przeczytać dwie książki w jeden weekend. Ma ogromną wiedzę techniczną na temat tego, czym zajmują się jego firmy. Jest pod tym względem wyjątkowy w porównaniu z innymi przedsiębiorcami.

Gry były obsesją Muska. Stwierdził jednak, że nie chce poświęcać im swojej kariery, bo gry nie są w stanie zmienić znacząco świata.

Elon jest inny. Jest nastawiony na cel, a przez to często nieprzyjemny. Nie osiągnąłby jednak tego wszystkiego, gdyby był uroczym facetem. I tak nie da się zadowolić wszystkim. Trzeba to sobie uświadomić, czy chce się być sobą i osiągać swoje cele, czy całe życie zadowalać innych.

Musk, jako kierownik, nie narzuca terminów swoim pracownikom. W sprytny sposób nakazuje przejęcie terminu innym. Mówi np. potrzebujemy tej części na piątek. Dasz radę? Gdy pracownik się zgodzi, to od tej pory ten termin należy do pracownika i to on staje się odpowiedzialny za ten termin, ponieważ zobowiązał się do niego.

W jego firmach pracują największe talenty. Pracują po 16 godzin, ponieważ pozwala to osiągnąć wyższą wydajność. Jedna osoba pracująca przez 16 godzin potrafi zrobić więcej niż dwie po 8 godzin, ponieważ nie musi się z nikim komunikować.

Gatunek ludzki nie wykorzystuje swoich możliwości. Nie pracujemy ciężko oraz tracimy czas na wiele niepotrzebnych rzeczy, np. naukę nieprzydatnej wiedzy. Każdy człowiek powinien mieć szeroką wiedzę inżynieryjną, naukową, z zarządzania rzeczami, i ludźmi, wiedzieć jak organizować sprawy oraz pomnażać pieniądze.

Życie jest krótkie. Wykorzystajmy je jak najlepiej. Zacznijmy ciężko pracować i wykorzystywać nasze talenty i potencjał.

Wszystkie posty związane z książkowymi wdrożeniami:

Źródła

Obraz główny

• https://www.pexels.com/photo/flight-sky-earth-space-2159/

Materiały

• Elon Musk. Biografia twórcy PayPala, Tesli, SpaceX — Ashlee Vance

Linki oznaczone (*) są linkami afiliacyjnymi. Jeżeli uważasz, że czerpiesz korzyści z mojej pracy, to kup coś korzystając z powyższego linku. Sprawi to, że dostanę prowizję z afiliacji.

GoodWrite.pl

v0.44.5

Poprawność zdań

Trudność zdań

Zgłoś uwagi

zdań: 0

słów: 0

znaków: 0