Przeczytałem ostatnio kolejną książkę. W tym wpisie dzielę się informacjami, które w niej znalazłem oraz które wdrożyłem w swoim życiu. Staram się z każdej książki wdrażać minimum jedną rzecz.

Wdrożyłem:

1. Rozpocząłem stosować afirmacje i autosugestie.
2. Zacząłem trenować sztuki walki.

Notatki:

Biznes

Dookoła nas są ludzie, którzy mają wiele problemów i potrzeb. Ich rozwiązanie lub spełnienie to pomysł na biznes. Wystarczy się rozejrzeć. Znajdź ludzkie fundamentalne (dla stworzenia biznesu kryzysoodpornego) potrzeby i spełnij je taniej i efektowniej. Skoncentruj się na rozwiązaniach. Zajmij się tym, w czym jesteś (lub możesz) być mistrzem. Nie trać czasu na inne rzeczy, wykorzystaj swój potencjał i talent optymalnie. Uwierz w siebie i w swoje pomysły. Sprawdź je, przetestuj, popraw lub odrzuć. Przede wszystkim działaj.

Proces

Zbuduj proces osiągania celu za pomocą małych kroków. Postaw na cierpliwy marsz i wystartuj jak najszybciej. Dodaj kamienie milowe i świętuj ich osiągnięcie. Ciesz się podróżą i bądź coraz głodniejszy kolejnego kroku. Przestań się bać i zacznij działać. Niech zbudowany proces wspiera Cię w tym. Weź odpowiedzialność za swoje życie, bo samo nic się nie zmieni. Bądź uparty i zawzięty. Zakładaj się i graj. Zdobywaj punkty i nagrody, płać, gdy na chwilę się poddasz. Odpoczywaj i wracaj do pracy w pełni skupiony na celu. Wybierz cel, którego pożądasz z całego serca, a wszelkie pozostałe porzuć. Nie ma sensu robić czegoś, czego tak naprawdę nie pragniesz. To strata czasu. A Ty powinieneś unikać marnotrawstwa. Podejmuj szybko decyzje i działaj. Bądź człowiekiem czynu. Określ precyzyjnie cel i osiągnij go w końcu: co chcesz osiągnąć, kiedy i jaką wartość liczbową ma to mieć. Miej obsesje na punkcie tego celu. Twojego celu. Pracuj mądrze i bądź skoncentrowany, zwiększaj efektywność, ustalaj limity czasowe na dane zadanie i nie rozwlekaj. Zastanów się: jaką drogę powinieneś obrać, aby osiągnąć bogactwo?

Nie bój się i mierz wyżej. Jeszcze wyżej. Postaraj się jeszcze trochę, jeszcze troszeczkę i mierz wyżej, bo stać Cię na znacznie więcej!

Firma

Otaczaj się kompetentnymi współpracownikami. Zadbaj o ich rozwój: wysyłaj ich na szkolenie, pożyczaj książki, podrzucaj ciekawe artykuły, pomagaj w rozwoju ich kariery. Pokazuj im, że uważasz ich za utalentowanych. Dawaj im do zrozumienia, że dużo od nich oczekujesz, bo są Twoim zdaniem inteligentni, odpowiedzialni i utalentowani. Motywuj ich do działania, przekraczania granic i rozwijania się. Naucz się rozmawiać z nimi i współpracować. Pamiętaj: jedyną funkcją kierownika jest motywowanie. Spraw, aby inni czuli się współodpowiedzialność za firmę i silną przynależność do nich, niech traktują ją jak swoje dziecko. Podkreślaj, że to dzięki nim firma jest tak wspaniała i osiągacie tak wiele.

Umysł

Największym ograniczeniem jesteś Ty sam i Twój umysł. Żyją w nim potwory, które ciągle mówią: nie dasz rady, co inni o Tobie sobie pomyślą, kreują świat, w którym nie zasługujesz na lepsze życie. Zacznij zmieniać swoje myślenie. Chcesz być bogaty? Najpierw bogaty musisz być w głowie. Wyobrażaj sobie, jakby to już było naprawdę, że masz bogactwo, że już to wszystko osiągnąłeś. Przekonaj swój umysł, że tak już jest i teraz trzeba tylko do tego dojść.

Możesz zacząć programować swój umysł za pomocą afirmacji. Dobra afirmacja jest pozytywna, zwięzła i stopniowa: jestem coraz lepszy w obszarze X i osiągam dochód Y. Korzystaj z afirmacji, medytacji, wizualizacji i pozytywnych sugestii.

Sprzedaż

• Opakowanie ma znaczenie, w tym również Twój wygląd.
• Naucz się bardzo dobrze sprzedawać i przedstawiać ofertę.
• Pod koniec sprzedaży, gdy przychodzi moment zapytania klienta, czy chce kupić, można go pominąć i kontynuować tak, jakby klient już się zgodził. Można zapytać o szczegóły zamówienia, datę dostarczenia, formę zapłaty.
• Podczas rozmowy klient może powiedzieć, że on nie chce kupić. Możemy odpowiedzieć: wiem, że nie chcesz kupić. Gdybyś chciał kupić, to już byś to zrobił. Dlatego jestem tutaj, aby zapytać, dlaczego nie chcesz kupić. Dawaj klientowi maksymalną usługę za minimalną opłatę.

Rozwój

Zacznij się rozwijać. Stwórz sprzyjające rozwojowi środowisko i otoczenie ciągnące Cię w górę i pomagające pokonać strach, np. grupa MasterMind, coach, mentor, partner. Ważne umiejętności to znajomość języka angielskiego, marketing, sprzedaż. Zacznij też medytować i uprawiać sport. Wybierz też jedną dziedzinę, w której osiągniesz mistrzostwo (np. komunikacja, motywowanie innych, osiąganie celów).

Inne

• Chcesz szybko zasnąć, ale w głowie masz ogrom myśli? Wyobraź sobie, że są one zapisane kredą na czarnej tablicy, a Ty je wszystkie zmazujesz. Pojawia się nowa i ją też zmazujesz, aż oczyścisz umysł.
• Nie podoba Ci się Twój kraj (firma, dom, otoczenie), to weź się do roboty i zmień je albo opuść. Nie ma sensu tracić czasu na narzekanie. Liczy się tylko działanie.
• Pieniądze powinny ciężko na Ciebie pracować, a nie Ty dla pieniędzy. One są narzędziem, a nie celem.

Wszystkie posty związane z książkowymi wdrożeniami:

Źródła

Obraz główny

• https://www.pexels.com/photo/man-in-red-polo-shirt-thought-a-good-idea-3779432/

Materiały

• Miliarderzy. Kariery najbogatszych ludzi świata przedstawiają tajemnice swoich sukcesów — Charles-Albert Poissant, Christian Godefroy

Linki oznaczone (*) są linkami afiliacyjnymi. Jeżeli uważasz, że czerpiesz korzyści z mojej pracy, to kup coś korzystając z powyższego linku. Sprawi to, że dostanę prowizję z afiliacji.

Przeczytałem ostatnio kolejną książkę. W tym wpisie dzielę się informacjami, które w niej znalazłem oraz które wdrożyłem w swoim życiu. Staram się z każdej książki wdrażać minimum jedną rzecz.

Wdrożyłem:

1. Proces stawania się coraz bardziej użytecznym (wybór odpowiednich zadań, umiejętności do rozwijania, lepszego współpracowania i komunikowania się). Regularne zadawanie pytania: Co jeszcze mogę zrobić, aby być bardziej użytecznym?
2. Od razu zjadać żabę (robić to, co najważniejsze od razu, bez szukania wymówek) i jak najszybciej zamykać otwarte pętle.
3. Uczyć się komunikacji

Książkę możesz kupić tutaj:

• Zdobywanie fortuny. Praktyczne metody osiągania sukcesów — M. R. Kopmeyer (*)
• Zdobywanie fortuny. Praktyczne metody osiągania sukcesów — M. R. Kopmeyer (*)
• Zdobywanie fortuny. Praktyczne metody osiągania sukcesów — M. R. Kopmeyer (*)
• Zdobywanie fortuny. Praktyczne metody osiągania sukcesów — M. R. Kopmeyer (*)
• Zdobywanie fortuny. Praktyczne metody osiągania sukcesów — M. R. Kopmeyer (*)
• Zdobywanie fortuny. Praktyczne metody osiągania sukcesów — M. R. Kopmeyer (*)
• Zdobywanie fortuny. Praktyczne metody osiągania sukcesów — M. R. Kopmeyer (*)

Notatki:

Doskonalenie

• Zbuduj proces swojego rozwoju. Jeżeli zaczniesz przezwyciężać regularnie problemy i osiągać sukcesy, to uzależnisz się od tego i ciężko będzie Ci przestać.
• Staraj się codziennie poświęcić trochę czasu na poznanie i wdrożenie lepszego sposobu osiągania (robienia) czegoś.
• Rób to, co należy robić, rób to od razu bez zwlekania i nie szukaj wymówek.
• Ulepszaj: produkt, metody, siebie.
• Wchodź w dane przedsięwzięcia na 100% albo na 0%. Nie trać czasu na robienie rzeczy na pół gwizdka.
• Jaką cechę powinieneś posiadać, aby odnieść tutaj sukces — super zainteresowanie danym tematem. Jest to ogromna dźwignia. To też znaczy, że jeżeli coś Cię nie interesuje, to porzuć to, zamiast się męczyć. Wykonuj swoją pracę z entuzjazmem.
• Nie pytaj ‘’czy’’ lecz ‘’jak’’ jak tego dokonać. Szukaj od razu rozwiązań, zakładając, że takie istnieje. Szukaj jednak rozwiązania dla sedna problemu, np. nie skupiaj się jak zwiększyć liczbę klientów, jeżeli chcesz zwiększyć zyski, bo rozwiązaniem może być: wzrost marży, odrzucenie nierentownych produktów, więc zbyt szczegółowe określenie problemu może odrzucić lepsze rozwiązania.
• Skoro przekroczyłeś rzekę, porzuć łódź — nie przywiązuj się do rzeczy, które już wykorzystałeś i może przydadzą się kiedyś. Jeżeli tak będzie, to znowu je weźmiesz, ale obecnie spowalniają Cię, więc porzuć je.
• Zastanów się: czego pragniesz i zacznij działać, jakbyś już to miał i możesz to stracić, jeżeli przestaniesz pracować.
• Staraj się jeszcze bardziej, jeszcze troszeczkę.
• Usuń zadania i projekty niezbliżające Cię do celu. Nie trać na nie swojego życia i potencjału.
• Zostań ekspertem w ważnym zawodzie.
• Zasada codziennego wzrostu kapitału — niech Twój kapitał codziennie trochę rośnie:
  • Codziennie zrób coś, aby trochę powiększyć swój kapitał.
  • Nigdy nie wydawaj z tego kapitału (nie trać go).
  • Oddziel ten kapitał i trzymaj oddzielnie — nie wydawaj i nie pożyczaj.
  • Zainwestuj go dobrze.
  • Codziennie go powiększaj.
• Ważne pytania:
  • Co jeszcze mogę zrobić, aby być bardziej użytecznym?
  • W jaki sposób wykonywać pracę lepiej?
  • Jak i czego nauczyć się więcej, aby najwięcej zyskać (zyskała firma)?
  • Co robię, że nie jestem skuteczny i jak zwiększyć efektywność?

Potrzeby

• Spełniaj codziennie ludzkie potrzeby: bycia podziwianym, bycia docenianym, bycia potrzebnym, poczucia wartości. Dawaj im więcej tego, czego pragną (lub pomagaj to osiągnąć) oraz mniej tego, czego nie chcę (lub pomóż uniknąć).
• Najpierw dawaj innym.

Użyteczność

• Bądź użyteczny dla innych i dla świata. Rozwijaj się, zwiększaj swoją użyteczność, spełniaj ludzkie potrzeby, bądź niezastąpiony i pokazuj to innym. Niech wiedzą, że mogą zwrócić się do Ciebie, jeżeli mają jakiś problem.
• Zadawaj regularnie pytanie: Co jeszcze mogę zrobić, aby pomóc?

Biznes

• Najważniejsze usługi to zarządzanie, generowanie rozwiązań, zajmowanie się ludźmi.
• Myśl, zapisuj, mów o tym, działaj.
• Klienci są świetnym źródłem pomysłów.
• Zaobserwowałeś problem? Świetnie. Jego rozwiązanie jest pomysłem na biznes!
• Twórz darmowe materiały edukacyjne z Twoim produktem (np. jak ustalać priorytety — metodą najważniejsze — wpisz je np. do mojego zeszytu, jak założyć konto w mojej aplikacji).
• Miej spis pomocnych osób, abyś wiedział do kogo zgłosić się w pierwszej kolejności w jakiejś sprawie (np. potrzeba wsparcia emocjonalnego).
• Wygląd jest ważny — twórz atrakcyjne opakowania, ubieraj się dobrze i dbaj o wygląd (w tym swój i swoją sylwetkę).
• Szukasz pomysłu do rozwoju? Zastanów się, jakbyś pokonał siebie, gdybyś był swoim rywalem? Przygotuj się do obrony przed atakiem.

Komunikacja

• Zamiast wyrażać swoją opinię, spróbuj użyć sugestii i zwrotów:
  • Załóżmy, żę.
  • Co sądzi pan o tym.
  • Pytanie o opinię.
• Ucz się komunikacji.
• Bądź uprzejmy, uśmiechnięty, ciesz się kontaktem z drugą osobą. Bądź wdzięczny za ten kontakt.
• Nie wyrażaj opinii całkiem przeciwnej. Słuchaj, pytaj, milcz.
• Jeżeli wyrażasz uznanie za coś, mówisz, że coś Ci się podoba (np. zachowanie), to potem staje się to większe. Ludzie zaczynają częściej to robić, bo chcą Cię znowu ucieszyć.
• Lek na zły humor: przez dwa tygodnie codziennie sprawiaj komuś przyjemność.
• Zacznij przynosić dobre nowiny, pomysły i rozwiązania. Przynoś radość.
• Negocjowanie to sztuka kompromisów i rozwiązania, a nie szukanie różnic.
• Pisz tak, jakbyś pisał tylko do jednej osoby — jakbyś prowadził z nią osobistą rozmowę, np. pisząc książkę lub artykuł.

Wszystkie posty związane z książkowymi wdrożeniami:

Książkę możesz kupić tutaj:

• Zdobywanie fortuny. Praktyczne metody osiągania sukcesów — M. R. Kopmeyer (*)
• Zdobywanie fortuny. Praktyczne metody osiągania sukcesów — M. R. Kopmeyer (*)
• Zdobywanie fortuny. Praktyczne metody osiągania sukcesów — M. R. Kopmeyer (*)
• Zdobywanie fortuny. Praktyczne metody osiągania sukcesów — M. R. Kopmeyer (*)
• Zdobywanie fortuny. Praktyczne metody osiągania sukcesów — M. R. Kopmeyer (*)
• Zdobywanie fortuny. Praktyczne metody osiągania sukcesów — M. R. Kopmeyer (*)
• Zdobywanie fortuny. Praktyczne metody osiągania sukcesów — M. R. Kopmeyer (*)

Źródła

Obraz główny

• https://www.pexels.com/photo/cheerful-senior-mother-and-adult-daughter-using-smartphone-together-3791664/

Materiały

• Zdobywanie fortuny. Praktyczne metody osiągania sukcesów — M. R. Kopmeyer

Linki oznaczone (*) są linkami afiliacyjnymi. Jeżeli uważasz, że czerpiesz korzyści z mojej pracy, to kup coś korzystając z powyższego linku. Sprawi to, że dostanę prowizję z afiliacji.

GoodWrite.pl

v0.44.3

Poprawność zdań

Trudność zdań

Zgłoś uwagi

zdań: 0

słów: 0

znaków: 0

Przeczytałem ostatnio kolejną książkę. W tym wpisie dzielę się informacjami, które w niej znalazłem oraz które wdrożyłem w swoim życiu. Staram się z każdej książki wdrażać minimum jedną rzecz.

Wdrożyłem:

1. Podjąłem intensywny kurs delegowania.

Książkę możesz kupić tutaj:

• Jak zarobić duże pieniądze. 88 sposobów na bogactwo i sukces — Felix Dennis (*)

Notatki:

Pieniądze

Zastanów się, gdzie są pieniądze. Pierwsze miejsce to nielubiane obszary, np. branża śmieciowa. Drugie miejsce to branże rosnące i popularne, np. IT, SI, automatyka, zielona energia.

Przede wszystkim musisz pamiętać, że: zakładasz biznes, aby zarabiać, zarabiać duże pieniądze, a nie marne grosze. Działasz w branży, w której masz tylko jeden cel: zarobić jak najwięcej.

Skup się najpierw na rozwoju jednego biznesu, spraw, aby działał świetnie bez Ciebie, a potem załóż kolejny, aby dywersyfikować swoje zarobki.

Walcz o swoje udziały. Posiadanie to połowa sukcesu, drugą połową jest wykonywanie świetnie swojej pracy. Weź jakiś pomysł i świetnie go zrealizuj. Zrób to i nie proś o pozwolenie, jak się pomylisz, to najwyżej przeprosisz.

Strach przed zmianą

Jest tutaj ciepło, wygodnie i bezpiecznie. Praca etatowa daje regularny zastrzyk gotówki, a kredyt na głowie i dwójka dzieci nie pozwala na ryzykowanie… Zawsze znajdziesz wymówki. I zawsze znajdziesz rozwiązania. Ale boisz się spróbować. Marzenia o podróży dookoła świata są prawie tak samo przyjemne, jak sama podróż. Więc po co ryzykować? A czy teraz jest bezpiecznie? Jak stracisz pracę, to ile bez niej dasz radę żyć? W sumie to nie masz wcale tak wiele, więc o jakim ryzyku mówisz? Że stracisz malutki majątek?

Młodość i czas

Młody człowiek ma zalety: zapał, wytrzymałość, zdrowie, ambicje i czas. Jeżeli jesteś młody, to bierz się do roboty i nie trać czasu na robienie komuś fortuny (praca etatowa). Jeżeli jesteś starszy, to znajdź młodziutkiego partnera, a Ty wnieś doświadczenie, wiedzę i kontakty.

Jedynym Twoim wrogiem jest czas. Większość, mając trochę szczęścia, możesz odzyskać: miłość, zdrowie, oddanie, rodzinę. Czasu nie odzyskasz już nigdy.

Krytyka

Przygotuj się na krytykę. Hejterzy to pikuś. Najgorsi będą najbliżsi i Twój wewnętrzny głos mówiący ciągle: a po co było ryzykować? Naucz się z tym walczyć, wykorzystywać do motywowania się. I wyhoduj sobie grubą skórę, a na nią załóż zbroję. Wiadra pomyj wyleją na Ciebie, gdy zaczniesz robić coś niekonwencjonalnie. Ale pamiętaj. Konwencjonalne podejście nie daje bogactwa.

Koszty

Ograniczaj koszty. Nie wydawaj pieniędzy, jeżeli nie musisz. Bierz rzeczy w leasing albo zlecaj prace na zewnątrz, aby móc szybko odrzucić te koszty. Oszczędzaj: wyłączaj komputery, światła, etc. Każdy wydatek pomnóż przez 10 i dopiero wtedy zastanów się, czy warto go zatwierdzić. Koszty szybko się mnożą. Nie zatrudniaj za szybko. Zatrudniaj dopiero wtedy, gdy zespół naprawdę nie daje rady. Nie pozwól, aby ludzie pracowali na 80%, bo się rozleniwią. Koszty mogą Cię zniszczyć.

Motywacja

Jeżeli jesteśmy do czegoś zmuszeni, to mamy większe prawdopodobieństwo osiągnięcia celu, niż gdy tylko pragniemy. Zbuduj środowisko, w którym musisz COŚ zrobić. Zrób dziurę w swoim statku, aby zaczął tonąć. Tym sposobem będziesz musiał działać! Wewnętrzny przymus jest konieczny.

Przepływy gotówki i kontrola

Monitoruj i kontroluj przepływy. Rób to z obsesją. Pozwoli Ci to zawczasu zareagować i powstrzymać katastrofę. Kontrola jest obowiązkowa. Rób to często i dokładnie. Zatrudnij wykwalifikowanego księgowego oraz doradcę finansowego jeszcze zanim będzie Cię na niego stać. Miej dyrektora finansowego, który zaciekle będzie walczył o obniżenie kosztów. Pamiętaj, biznes jest po to, aby zarabiać pieniądze.

Jedną z najważniejszych osób, które zatrudnisz, będzie Twój osobisty doradca finansowy. On powinien pracować wyłącznie dla Ciebie, a nie dla firmy. Będzie on Twoim najbliższym partnerem.

Zmiana strategii

Nie przywiązuj się zbytnio do swoich projektów. Jeżeli są nierentowne, słabe, nie najlepsze, porzuć je w końcu i zrób coś dużo lepszego. To nie znaczy, abyś całkowicie zrezygnował z tych prac. Zrób pivot i wykorzystaj to, co masz, w inny sposób: może inna kampania marketingowa, może inny rynek, może inna grupa docelowa? Przemaluj swojego tygrysa i zmień w panterę (zamień pasy na cętki :)).

Utalentowani ludzie

Talent jest kluczem do rozwoju biznesu. Znajduj je i rozpędzaj z ich pomocą swój biznes. Wyznaczaj im ambitne cele i pomagaj zdobywać kolejne szczyty. Nie pozwól im się nudzić. Wyszukaj talenty, zatrudnij, dbaj, wynagradzaj, rozwijaj, chroń przed kradzieżą i zwolnij. Kapitał ludzki to najcenniejsza część Twojego biznesu. Szukaj inteligentnych i sprytnych ludzi. Będą chcieli dla Ciebie pracować, ponieważ mają awersję do ryzyka. Twórz doskonały produkt w doskonały sposób. Doskonałość i dążenie do perfekcji przyciąga talenty.

Odwaga i ryzyko i strach

Największym Twoim ograniczeniem jest Twój strach… Chcesz przeżyć bezpiecznie życie, a jednocześnie chcesz, aby było całkiem inne niż teraz. Jest tylko jedna opcja: musisz je bardzo zmienić, a jeżeli nie zaczniesz tego robić, tylko będziesz zmieniał małymi krokami, to za 50 lat, na łożu śmierci, zauważysz, że jesteś dopiero w połowie drogi. Czy będziesz zadowolony? Musisz zacząć robić większe kroki! Po prostu spróbuj: zrób pierwszy krok, a potem trochę większy, a za chwilę zaczniesz biec…i grać w grę, którą jest zdobywanie pieniędzy (biznes), a gotówka to punkty. Ile ich masz?

Środowisko

Pracuj lub zbuduj optymalne środowisko pracy. Zbuduj statek piracki, który zdobywa świat, a nie tankowiec leniwie przemierzający ocean. Morale jest bardzo ważne: my kontra reszta świata działa bardzo efektywnie od początków świata. Jako właściciel działasz w większości w jednoosobowym zespole.

Ludzie

Uważnie słuchaj ludzi. Praca wykonywana przez podwładnych jest ważniejsza niż ta wykonywana przez Ciebie. Broniący statusu mają zawsze trudniej niż ci, którzy chcą go uzyskać.

Premie

Stwórz trzyskładnikowy system przyznawania premii zarządzającym. Dwa składniki płatne są co roku, a trzeci raz na 3 do 5 lat:

1. Premia za osobiste osiągnięcia (dla samokontroli).
2. Premia za osiągnięcia zespołu kierowników (dla współpracy).
3. Premia za dobrą pracę przez lata i trzymanie dobrego kursu (dla lojalności i pracy z wizją długoterminową)

Niech kierownicy współtworzą proces gratyfikowania. Jeżeli ktoś jest włączony w tworzenie czegoś, to później bardziej się w to angażuje i nie podważa tego.

W premiach bądź hojny i wynagradzaj zaangażowanie i świetne wyniki. Dawaj nagrody, które zbyt wiele Cię nie kosztują, np. udostępnij pracownikom swoją limuzynę na ich ślub, udostępnij domek letni na wakacje.

Partnerstwo

Bądź bardzo uważny wchodząc w partnerstwo. Wywalcz jak największe udziały. Przygotuj dokument definiujący sposób wyjścia (plan ewakuacji) oraz wpisz zasadę meksykańskiego pokera. Spółki z równym podziałem są beznadziejne. Zbuduj najpierw pozycję, a potem znajdź partnera. Tym sposobem wywalczysz większe udziały.

Negocjacje

Naucz się negocjować. Poznaj swojego przeciwnika: jego cele, sposób bycia, wartości. Przygotuj się świetnie. To klucz do wygranej. Większość negocjacji jest zbędna. Nie trać na nie czasu. Nie musisz zawierać każdej transakcji i nie doprowadzić do zakończenia negocjacji. Zawsze możesz przerwać negocjacje i wyjść. Zazwyczaj negocjacje wygrywa ten, któremu mniej zależy.

Charakter

Bądź bezlitosny, wytrwały i zdeterminowany w dążeniu do bogactwa. Naucz się sprzedawać i negocjować. Nie rezygnuj zbyt łatwo. Zawsze postaraj się jeszcze troszeczkę.

Dostawcy

Dbaj o swoich dostawców. Cenią oni szczegóły oraz płatności na czas. Negocjuj z nimi stawki i bez wahania wybieraj lepszego i tańszego. Kwestionuj podwyżki, proś o wyceny konkurencje. Nie ma czegoś takiego jak lojalność, jest jednak dobre traktowanie. Dostawcy są świetnym źródłem wiedzy o rynku.

Priorytety

Dobrze określone priorytety to klucz do sukcesu. Ustal priorytety i rób tylko najważniejsze rzeczy.

Odpoczywanie

Ciężka praca przynosi szczęście i nowe okazje. Nie zostań jednak pracoholikiem. Odpoczynek to nie marnotrawstwo, lecz sposób na zwiększanie efektywności i znajdowanie lepszych pomysłów. Daj sobie czas na podjęcie trudnej decyzji i rób to, gdy jesteś wypoczęty. Pamiętaj: spacer, dobre jedzenie i sen to narzędzia skutecznego i rozsądnego pracownika.

Naśladowanie

Obserwuj swoją konkurencję, rynek i inne branże. Obserwuj wszystkich i wykorzystuj ich rozwiązania problemów. Naśladuj ich jak najszybciej. Po co wymyślać koło na nowo?

Delegowanie

Umiejętne delegowanie znacznie zwiększa szanse na zdobycie bogactwa. Delegowanie to radość, korzyści, uwolnienie czasu, sposób na docenienie pracowników. Oddelegowanie nie równa się porzucenie.

Sprzedaż biznesu

Najlepszy moment na sprzedaż biznesu jest wtedy, gdy nie musisz tego robić. Nie przejmuj się za bardzo sprzedażą. Pieniądze otworzą Ci 1000 kolejnych drzwi. Będziesz mógł zrobić, co zechcesz.

Wszystkie posty związane z książkowymi wdrożeniami:

Książkę możesz kupić tutaj:

• Jak zarobić duże pieniądze. 88 sposobów na bogactwo i sukces — Felix Dennis (*)

Źródła

Obraz główny

• https://www.pexels.com/photo/photo-of-people-doing-handshakes-3183197/

Materiały

• Jak zarobić duże pieniądze. 88 sposobów na bogactwo i sukces — Felix Dennis

Linki oznaczone (*) są linkami afiliacyjnymi. Jeżeli uważasz, że czerpiesz korzyści z mojej pracy, to kup coś korzystając z powyższego linku. Sprawi to, że dostanę prowizję z afiliacji.

Przeczytałem ostatnio kolejną książkę. W tym wpisie dzielę się informacjami, które w niej znalazłem oraz które wdrożyłem w swoim życiu. Staram się z każdej książki wdrażać minimum jedną rzecz.

Wdrożyłem:

1. Mierzenie wyżej i podnoszenie poprzeczki. Osiągnięcie 80% ogromnego celu to więcej niż 100% przeciętnego.Jak zdobyć bogactwo. Najważniejsze nauki jednego z najbogatszych brytyjskich przedsiębiorców — Felix Dennis (*)

Notatki:

Zacznij mierzyć wyżej, jeszcze trochę wyżej, a potem konsekwentnie dążyć do tego.

Cel

Jeżeli nie jesteś głupi, to możesz zdobyć bogactwo. Nie masz pewności, że to się stanie. W dzisiejszych czasach masz jednak możliwości, aby to zrobić. Musisz się do tego przyłożyć, postawić sobie naprawdę to za największy cel, być wytrwałym, sprytnym, zdeterminowanym, gotowym na porażkę, trudności i poświęcenie (np. zdrowie, rodzina, znajomi). Bądź pewny swego i siebie. Próbuj, ucz się, zapisuj swoje wnioski i wykorzystuj je, aby zmierzać do celu. Stwórz środowisko, które będzie Cię wspierało w tej podróży. Odrzuć wszystkie negatywne osoby – przestań z nimi rozmawiać na ten temat.

Czy masz powód, aby osiągnąć bogactwo? Im wcześniej to zrobisz, tym prędzej będziesz mógł korzystać z życia – być całkowicie wolnym. Zajmij się zdobywaniem bogactwa. Lepiej, abyś zdobywał je dla siebie, a nie dla kogoś innego. Pracując na etacie, nie zdobędziesz bogactwa. Pracuj dla kogoś tylko po to, aby nauczyć się pracy, biznesu i branży.

Strach

Strach jest Twoim największym ograniczeniem. Czy odważysz się spróbować? Zrób jeden mały krok. Zacznij troszeczkę ryzykować, zrób małe szaleństwo, jedno głupstewko. Jesteś zbyt wygodny i rozsądny, aby zaryzykować. Boisz się, że stracisz to, co masz, a tak naprawdę prawie nic nie masz. Uwierz w siebie, bez tego nic nie osiągniesz.

Strach pokonaj… grą. Pieniądze to punkty, zdobywasz je i tracisz. Nic więcej. Zdolność akceptowania ryzyka odróżnia bogatych od przeciętnych. Okiełznaj swój strach i wykorzystaj do rozwoju. Ciesz się zarabianiem.

Zapisuj swoje wątpliwości, znajduj na nie rozwiązania i pokonuj je. Zacznij działać, zamiast ciągle odsuwać marzenia.

Bogactwo

Znajdź branżę, w której są pieniądze i która ma niskie koszty początkowe. Bądź właścicielem w jak największym stopniu. Miej przynajmniej jeden biznes, w którym masz 100% udziałów i całkowicie go kontrolujesz. Posiadanie i kontrola to droga do bogactwa. Znajdź pomysł i wprowadź go w życie w genialny sposób. Naśladuj konkurencje. Nie musisz tracić czasu na wymyślanie, nie odstajesz od nich, a jednocześnie robisz to lepiej niż oni. Liczy się implementacja. Skup się na świetnym wykonaniu. Miej obsesję na punkcie zarabiania pieniędzy. Monitoruj przepływ pieniędzy: zwiększaj zyski i tnij koszty. Zastanawiaj się wciąż: jak poprawić wyniki firmy? Zwiększaj skuteczność, produktywność, oszczędność i zyski firmy, nie hamując przy tym jej rozwoju. Jesteś wojownikiem.

Pracownicy

Nie oszczędzaj na talentach i utalentowanych ludziach. Znajdź je, rozwiń i zadbaj o nie. Są one największym skarbem firmy i czynnikiem osiągania sukcesów. Nie wahaj się zwalniać pracowników. Jeżeli możesz zatrudnić kogoś tańszego, zrób to. Zwalniaj symulantów, beztalencia, poszukiwaczy sławy i psujących atmosferę. Obserwuj pracę podwładnych, znajduj sukcesy, nagradzaj i doceniaj je. Przyznawaj hojne premie. Nie deleguj przyznawania premii i uzależniaj ją od efektów zespołowych. Ludzie pragną stabilności, szacunku, rozwoju, możliwości do zabłyśnięcia.

Słuchaj, rozmawiaj i ucz się od pracowników, konkurentów i klientów.

Deleguj w mistrzowskim stylu i uszczuplaj swój grafik. Delegowanie oddaje Ci czas i jednocześnie angażuje pracowników.

Skuteczność

Bądź skuteczny i efektywny, podejmuj szybko decyzje i przechodź do działania. Nie marnuj czasu. Bądź jak drapieżnik: zrób to, co masz zrobić, bez zbędnego narzekania i szukania wymówek. Weź się w garść. Skoncentruj się na najważniejszych rzeczach. Co chcesz osiągnąć? Czy teraz robisz właśnie to, co zbliża Cię do Twojego celu? Jeżeli nie, to znowu marnujesz czas. Zaangażuj się w pełni, włóż całe swoje serce albo zrezygnuj i poszukaj czegoś, w co będziesz mógł zaangażować się w pełni.

Wszystkie posty związane z książkowymi wdrożeniami:

Źródła

Obraz główny

• https://www.pexels.com/photo/photo-of-a-woman-jumped-on-obstacle-3764164/

Materiały

• Jak zdobyć bogactwo. Najważniejsze nauki jednego z najbogatszych brytyjskich przedsiębiorców — Felix Dennis

Linki oznaczone (*) są linkami afiliacyjnymi. Jeżeli uważasz, że czerpiesz korzyści z mojej pracy, to kup coś korzystając z powyższego linku. Sprawi to, że dostanę prowizję z afiliacji.

Przeczytałem ostatnio kolejną książkę. W tym wpisie dzielę się informacjami, które w niej znalazłem oraz które wdrożyłem w swoim życiu. Staram się z każdej książki wdrażać minimum jedną rzecz.

Wdrożyłem:

1. Budując zespół, wybieram tylko osoby, które są poczytnymi blogerami lub podcasterami. Takie osoby potrafią lepiej komunikować się niż pozostali.
2. Wydzieliłem w swoim dniu pracy czas na pracę głęboką. Ćwiczę się w coraz lepszym wykorzystywaniu tego czasu (unikanie zakłóceń, pogłębianie skupienia, wybieranie najlepszych zadań na ten czas).
3. Wdrożyłem krok: Masz pomysł na biznes? Sprawdź go!
4. Wdrożyłem pytanie: Co mogę, aby minimalnym kosztem wprowadzić mój pomysł w życie?

Książkę możesz kupić tutaj:

• Rework — Jason Fried, David Heinemeier Hansson (*)
• Rework — Jason Fried, David Heinemeier Hansson (*)
• Rework — Jason Fried, David Heinemeier Hansson (*)
• Rework — Jason Fried, David Heinemeier Hansson (*)
• Rework — Jason Fried, David Heinemeier Hansson (*)
• Rework — Jason Fried, David Heinemeier Hansson (*)
• Rework — Jason Fried, David Heinemeier Hansson (*)
• Rework — Jason Fried, David Heinemeier Hansson (*)
• Rework — Jason Fried, David Heinemeier Hansson (*)
• Rework — Jason Fried, David Heinemeier Hansson (*)

Notatki:

Biznes

To jest Twój biznes, rób go więc po swojemu. Możesz odrzucić wszystkie reguły i zasady. Zapomnij o tym, co mówią w szkołach i uniwersytetach. Nie żyj w schematach, również tych z Twojego umysłu. Nic nie jest pewne. Kwestionuj, testu i sprawdzaj. Jedyne, co jest pewne, to to, że musisz zarabiać. Po to założyłeś biznes.

Zysk w stosunku do kosztów

Minimalizuj koszt i maksymalizuj zyski. Powiększaj zespół dopiero wtedy, gdy jest potrzebny. Kupuj nowy sprzęt, zamawiaj dodatkowe rzeczy, wynajmuj lepsze biuro, samochód, usługi, dopiero gdy naprawdę jest to potrzebne. Spróbuj wcześniej pracować bez tego. Zbytek jest marnotrawstwem. Spróbuj z nim walczyć. Nie powiększaj niepotrzebnie zespołu, nie dodawaj niepotrzebnej funkcji do programu, nie dodawaj gratisu dla klienta, jeżeli on nic nie zmienia. Zastanów się, jaki jest cel każdego z Twoich działań. Korzystaj z podwójnej zasady Pareto i Minimalnej skutecznej dawki. Rób tylko to, co jest konieczne. Rób to, co daje prawdziwą wartość klientom. Szukaj realizacji pozwalającej osiągnąć maksymalny wynik przy minimalnym koszcie.

Minimalizm

Ograniczenie to może być przewaga, np. pewna firma ma wyłącznie samoloty 737. Wszyscy pracownicy znają tylko ten rodzaj samolotu, przez to każdy pilot i każdy mechanik może pracować z jakimkolwiek samolotem posiadanym przez tej firmy. Bez żadnych ograniczeń.

Praca

Pracuj ciężko, a potem odpoczywaj. Dostarczaj produkt wysokiej jakości. Kto nie smaruje, ten nie jedzie. Rozwijaj się i swój zespół. Uczcie się, chodźcie na szkolenia, zwiększajcie maksymalnie efektywność (tylko do 17:00), a potem odpoczywajcie i bawcie się świetnie. Każdego dnia dawajcie z siebie wszystko, a potem to świętujcie (małe zwycięstwa). Zbuduj środowisko, w którym ludzie mają dużo czasu i możliwości na pracę naprawdę głęboką (cisza, spokój, brak zakłóceń, jedno zadanie, najwyższy priorytet, ogromna wartość). Zbuduj świetne miejsce pracy, w którym ludzie chcą pracować i robią to z zaangażowaniem, pasją i poświęceniem. Niech kultura cechuje się: przyjazną atmosferą, ciężką pracą, brakiem ograniczeń, zaufaniem, wiarą w umiejętności, dawaniem odpowiedzialności.

Współpracownicy

Wszystko rób najpierw sam, a dopiero później to zlecaj. Tym sposobem będziesz wiedział, czego możesz wymagać. Zbuduj zgrany zespół, w którym każdy potrafi pisać. Zatrudniaj menadżerów, którzy są samoobsługowi. Pomagają Ci pchać firmę, a nie wymagają, że to ich trzeba pchać, innymi słowami: są pomocą, a nie problemem. Zatrudniaj ludzi na próbę.

Produkt

Zostaw po sobie ślad. Zrób produkt, który jest istotny dla społeczności i klienci nie mogą bez niego żyć. Kreuj rynek, a przez to nie będziesz miał konkurencji. Rób przede wszystkim coś, czego sam będziesz głównym klientem. Tym sposobem zadbasz o świetne zrozumienie potrzeb klienta (minimum jednego). Każdy z pracowników powinien okresowo pracować w pierwszej linii — bezpośrednio z klientem. Tym sposobem lepiej zrozumiecie potrzeby klienta oraz zwiększycie chęć pomocy mu, bo nawiążecie bliższą relację. Rób świetne produkty, a nie dobre, zatem odrzucaj mało ważne rzeczy, aby przyłożyć się do tych ważniejszych. Liczy się treść i jakość, ale najważniejsze jest zadowolenie klienta.

Produkt 2

Rozejrzyj się po swojej firmie i zacznij sprzedawać produkty uboczne: szkolenia, książki, wyrobione procesy i metody, konsultacje, żarty, trociny. Zmień odpady i produkty uboczne w produkty.

Stałość

Skup się na niezmiennych (trwałych) wartościach, ale realizuj je bardzo zwinnie. Np. ludziom zależy na szybkiej przesyłce — to jest trwałe. A w jaki sposób to zrealizujesz (listonosz, paczkomat, dron, e-mail), to jest zmienne.

Działanie

Zacznij działać i podejmuj szybko decyzje. Nie opieraj się na dużych decyzjach, lecz na serii małych, z których możesz się łatwo i szybko wycofać. Cały czas podejmuj decyzje, aby sterować swoją firmą non-stop. Podejmuj decyzje w formie przypuszczeń: sprawdźmy, czy to zadziała.

Marketing

Dobrym sposobem na trafienie do grupy docelowych klientów jest skorzystanie z branżowych mediów (magazyny, blogi, YouTube). Marketing to wszystkie działania firmy. Pisz jakbyś pisał prywatną wiadomość bezpośrednio do osoby czytającej. Buduj społeczność, dziel się wiedzą, daj się lubić, pokazuj kulisy.

Eliminuj

Rób tylko najważniejsze rzeczy, koncentruj się na nich, nie trać czasu na niepotrzebne rzeczy. Klient będzie oburzony, że płaci za coś, co jest nikomu niepotrzebne. Ograniczaj czas prac: co muszę zrobić, aby wypuścić produkt na rynek za dwa tygodnie? Jeżeli robisz coś (np. mało ważnego), to w tym czasie nie robisz czegoś innego (ważniejszego?)!!!

Upewnij się, czy to, co chcesz zrobić, ma sens:

• Dlaczego to robisz?
• Jaki rozwiązujesz problem?
• Czy to, co robisz, jest przydatne?
• Czy Twoja praca jest wartościowa z punktu widzenia klienta?
• Czy Twoje zabiegi rzeczywiście wpłynął na klienta?
• Czy istnieje łatwiejszy sposób realizowania zadania?
• Co mógłbyś zrobić zamiast obecnie wykonywanego zadania?
• Czy efekty Twojej pracy są warte włożonego w nią wysiłku?

Najważniejsza sprawa: jak zdobyć klienta i zarobić?

Wszystkie posty związane z książkowymi wdrożeniami:

Książkę możesz kupić tutaj:

• Rework — Jason Fried, David Heinemeier Hansson (*)
• Rework — Jason Fried, David Heinemeier Hansson (*)
• Rework — Jason Fried, David Heinemeier Hansson (*)
• Rework — Jason Fried, David Heinemeier Hansson (*)
• Rework — Jason Fried, David Heinemeier Hansson (*)
• Rework — Jason Fried, David Heinemeier Hansson (*)
• Rework — Jason Fried, David Heinemeier Hansson (*)
• Rework — Jason Fried, David Heinemeier Hansson (*)
• Rework — Jason Fried, David Heinemeier Hansson (*)
• Rework — Jason Fried, David Heinemeier Hansson (*)

Źródła

Obraz główny

• Praca własna

Materiały

• Rework — Jason Fried, David Heinemeier Hansson

Linki oznaczone (*) są linkami afiliacyjnymi. Jeżeli uważasz, że czerpiesz korzyści z mojej pracy, to kup coś korzystając z powyższego linku. Sprawi to, że dostanę prowizję z afiliacji.

Przeczytałem ostatnio kolejną książkę. W tym wpisie dzielę się informacjami, które w niej znalazłem oraz które wdrożyłem w swoim życiu. Staram się z każdej książki wdrażać minimum jedną rzecz.

Wdrożyłem:

1. Podjąłem intensywny kurs zwiększania skuteczności.
2. Zacząć mierzyć jeszcze więcej rzeczy: koszty i zyski inwestycji, poświęcony czas.

Notatki:

To Ty jesteś odpowiedzialny za swoje życie. Zacznij coś robić, pokonaj strach, opuść gniazdo i zacznij latać. Zbuduj solidny proces rozwoju i system osiągania sukcesu.

Mierz wszystko, co robisz.

Umiejętności Mistrzostwa Biznesowego:

1. Logiczne myślenie.
2. Rozumienie ludzi i widzenie sytuacji ich oczami.
3. Relacje z ludźmi (dobre relacji z właściwymi ludźmi).
4. Komunikacja.
5. Sprzedaż.
6. Przywództwo.

Nawyki Bogactwa (nawyki stanowią fundament)

1. Wczesne wstawanie (ale nie krótki sen).
2. Dbanie o zdrowie (sen, sport, diera, medytacja, nawyki żywieniowe).
3. Systematyczne czytanie i wdrażanie treści (wartościowe materiały: biografie najlepszych, pisma branżowe, specjalistyczne książki, książki biznesowe).
4. Kontemplacja (samotny czas na przemyślenia).
5. Rytuały (sekwencje nawyków, rytuał poranny, rytuał pracy)
6. Dyscyplina (wymaganie od siebie).

Strategii skuteczności miliarderów:

1. Wyznaczaj cele (terminy, warunki spełnienia, skracaj planowany czas, skupiaj się na celach — co, na kiedy, ile).
2. Planuj regularnie.
3. Wyznaczaj priorytety (najpierw: najważniejsze albo najtrudniejsze albo najpilniejsze albo z najwyższym potencjałem).
4. Skup się (rób tylko najważniejsze rzeczy).
5. Deleguj — potęguj czas i energię.
6. Mierz wszystko (czas, koszty, zyski).

Zasady miliarderów

1. Wiara w siebie i pokonanie ograniczeń.
2. Podejmowanie ryzyka.
3. Ambicja i marzenia.
4. Wiara w swoje możliwości.
5. Wewnętrzne motywatory (nie tylko bogactwo).
6. Opanowanie Umiejętności Mistrzostwa Biznesowego.
7. Stosowanie Nawyków Bogactwa
8. Komunikacja fascynującej wizji.
9. Nie czekaj, sprzedawaj to, co masz teraz.
10. Zarządzanie ryzykiem i podejmowanie go.
11. Nauka na porażkach, testowanie koncepcji i ciągły marsz do przodu.
12. Wytrzymałość i zabijanie nierentownych projektów.
13. Działanie zgodnie z własnymi regułami.
14. Pasja i pracowitość.
15. Skuteczność.
16. Uwielbienie zarabiania i nielubienie wydawania.
17. Ciągłe doskonalenie i edukacja.
18. Zaufanie i reputacja.
19. Mentalność obfitości: dzielenie się z innymi.
20. Gotowość do poświęceń i wyrzeczeń.

Strach

Strach to największa rzecz, która Cię hamuje i ogranicza. Przez niego nie osiągasz swoich marzeń. Pokonaj swój strach. Chińskie powiedzenie mówi: „zrobisz — umrzesz, nie zrobisz — też umrzesz”. Masz tylko jedno życie. Zamień bezpieczną pracę i dobre zarobki na cele i marzenia. Jeżeli nic nie zrobisz, to nic nie osiągniesz. Czujesz z tego zadowolenie? Wybierz cel i zaatakuj go. Daj z siebie jeszcze trochę. Stać Cię, prawda? Zależy Ci, czy tylko jesteś narzekającą baba? Zacznij sprzedawać od razu, aby widzieć, że coś działa. Skoncentruj się na tym, co masz i wyciągnij z tego jak najwięcej. Zbuduj biznes rentowny od pierwszego dnia. Prowadź własny biznes, pracuj tylko dla siebie i tylko na własny rachunek.

Pasja

Znajdź pasję i na niej oprzyj biznes. Pomoże Ci to być wytrwałym i pracowitym. W znalezieniu pasji pomocne jest odpowiedzenie sobie na pytanie: co robiłbym, gdybym miał wszystko: pieniądze, rodzinę, domy, wolność (jeżeli do głowy przyjdzie Ci wypoczynek, to wybierz się na bardzo długi urlop — ponad 3 tygodnie — i sprawdź, do czego Cię ciągnie, pod jego koniec).

Skuteczność

Egzekucja jest najważniejsza. Skuteczność stanowi 80% sukcesu, pomysł to raptem 20%. Naucz się być super skutecznym. Poświęcaj większość czasu na coś, co działa. Jeżeli widzisz, że coś nie działa, przerwij to. Licz czysty zysk. Jeżeli jest niezadowalający, to… po co Ci to?

Finanse

Czas jest kluczowy. Lepiej zrobić coś szybciej niż perfekcyjnie. Czas to pieniądz. Śledź i planuj swoje wydatki. Oszczędzaj pieniądze, ograniczaj potrzeby. Stosuj kontrolę kosztów. Nie wydawaj więcej, niż zarabiasz. Unikaj długów. Co sprawia Ci większą przyjemność: zarabianie czy wydawanie?

Doskonalenie

Zbuduj proces ciągłego udoskonalania i ulepszania. Ciągle się ucz i poprawiaj. Stawiaj hipotezy i sprawdzaj je. Spisuj wnioski i refleksje, zapisuj plany i realizuj je. Ucz się od najlepszych. Skup się na swoich mocnych stronach. Dzisiaj rób wszystko trochę lepiej niż wczoraj. Nie pozwól, aby Twój umysł został ograniczony przez jakieś idee i koncepcje, Ty sam również go nie ograniczaj. Miej własne zdanie, kwestionuj i bądź sceptyczny. Walcz ze słabościami. Jeżeli coś nie działa, to odrzuć to, zmień i sprawdź kolejny pomysł.

Społeczeństwo

Biznes polega na pomaganiu ludziom. Jego sukces mierzony jest społecznym znaczeniem tego, co dostarcza. Chodzi o uczynienie świata lepszym miejscem. Znajdź problem i rozwiąż go. Miej istotny wpływ na świat.

Wszystkie posty związane z książkowymi wdrożeniami:

Źródła

Obraz główny

• https://www.pexels.com/photo/angry-man-is-screaming-3760044/

Materiały

• Umysł miliardera. 20 zasad bogactwa i sukcesu najbogatszych ludzi świata — Rafael Badziag

Linki oznaczone (*) są linkami afiliacyjnymi. Jeżeli uważasz, że czerpiesz korzyści z mojej pracy, to kup coś korzystając z powyższego linku. Sprawi to, że dostanę prowizję z afiliacji.

Przeczytałem ostatnio kolejną książkę. W tym wpisie dzielę się informacjami, które w niej znalazłem oraz które wdrożyłem w swoim życiu. Staram się z każdej książki wdrażać minimum jedną rzecz.

Wdrożyłem:

1. Regularną medytację opartą na głębokim oddychaniu oraz obserwowaniu swoich myśli i uczuć (jedno z codziennych zadań).
2. Trenowanie uważności podczas dnia.

Książkę możesz kupić tutaj:

• Cud uważności. Prosty podręcznik medytacji — Thich Nhat Hanh (*)
• Cud uważności. Prosty podręcznik medytacji — Thich Nhat Hanh (*)
• Cud uważności. Prosty podręcznik medytacji — Thich Nhat Hanh (*)
• Cud uważności. Prosty podręcznik medytacji — Thich Nhat Hanh (*)
• Cud uważności. Prosty podręcznik medytacji — Thich Nhat Hanh (*)
• Cud uważności. Prosty podręcznik medytacji — Thich Nhat Hanh (*)
• Cud uważności. Prosty podręcznik medytacji — Thich Nhat Hanh (*)
• Cud uważności. Prosty podręcznik medytacji — Thich Nhat Hanh (*)
• Cud uważności. Prosty podręcznik medytacji — Thich Nhat Hanh (*)

Notatki:

Są dwa sposoby robienia czynności: pierwszy służy temu, aby coś zrobić (osiągnąć), drugi, aby robić daną czynność. Zazwyczaj żyjemy w innym czasie. Zmywając naczynia, nie przeżywamy obecnej chwili, lecz myślimy o przyszłości lub przeszłości. Rzadko kiedy żyjemy w teraźniejszości. Medytacja i uważność (na pozycję ciała, oddech, uczucia, myśli) pozwala zacząć żyć tu i teraz.

Nie ma czegoś takiego jak marnowanie czasu. Każdy czas jest Twój, możesz go inaczej wykorzystać, ale każdy z nich możesz w pełni wykorzystywać. Aby to zrobić, musimy zmienić nasze podejście oraz być bardziej świadomi i uważni.

Uważności oraz skupienie uwagi możemy ćwiczyć. Pomocnym w tym jest trening oddechu i skupianie się na nim. Można praktykować:

• Leżenie na ziemi i obserwowanie jak brzuch i klatka piersiowa poruszają się podczas oddychania.
• Głębokie oddychanie.
• Liczenie oddechów.
• Wydłużanie fazy wdychania i wydychania.
• Skupieniu na oddechu i odrzucaniu innych myśli.
• Głębokim oddychaniu i obserwowaniu pojawiających się myśli i uczuć.
• Półuśmiechu podczas głębokiego oddychania i skupiania się na jakimś temacie (wyobrażanie spadającego kamienia, bliskiej osoby, śmierci, współzależności różnych rzeczy).
• Głębokim oddychaniu i odczuwaniu wdzięczności.
• Głębokim oddychaniu i otwieraniu się na uczucie radości.
• Uważnym wykonywaniu jakiejś czynności.

Trening oddechu pozwala uspokoić myśli i uczucia, zrelaksować się, skupić, odświeżyć umysł, odprężyć się.

Pracuj i działaj najlepiej, jak potrafisz. Takim działaniem będziesz zachęcał innych do tego samego. Najważniejszy czas jest dokładnie teraz — bądź uważny i wykorzystuj go w pełni, bo jest to jedyny czas, jaki masz. Skup się na zadaniu, doceń rozmówcę, zaangażuj się całkowicie.

Przed każdym ważnym spotkaniem i zadaniem warto zrobić trening głębokiego oddychania.

Wszystkie posty związane z książkowymi wdrożeniami:

Książkę możesz kupić tutaj:

• Cud uważności. Prosty podręcznik medytacji — Thich Nhat Hanh (*)
• Cud uważności. Prosty podręcznik medytacji — Thich Nhat Hanh (*)
• Cud uważności. Prosty podręcznik medytacji — Thich Nhat Hanh (*)
• Cud uważności. Prosty podręcznik medytacji — Thich Nhat Hanh (*)
• Cud uważności. Prosty podręcznik medytacji — Thich Nhat Hanh (*)
• Cud uważności. Prosty podręcznik medytacji — Thich Nhat Hanh (*)
• Cud uważności. Prosty podręcznik medytacji — Thich Nhat Hanh (*)
• Cud uważności. Prosty podręcznik medytacji — Thich Nhat Hanh (*)
• Cud uważności. Prosty podręcznik medytacji — Thich Nhat Hanh (*)

Źródła

Obraz główny

• Praca własna

Materiały

• Cud uważności. Prosty podręcznik medytacji — Thich Nhat Hanh

Linki oznaczone (*) są linkami afiliacyjnymi. Jeżeli uważasz, że czerpiesz korzyści z mojej pracy, to kup coś korzystając z powyższego linku. Sprawi to, że dostanę prowizję z afiliacji.

Przeczytałem ostatnio kolejną książkę. W tym wpisie dzielę się informacjami, które w niej znalazłem oraz które wdrożyłem w swoim życiu. Staram się z każdej książki wdrażać minimum jedną rzecz.

Wdrożyłem:

1. Chwalę ludzi za konkretne talenty i umiejętności (opierając się na konkretnych działaniach i osiągnięciach).
2. Zastanawiam się, czy aktualnie robione zadanie zbliża mnie do celu.
3. Zastanawiam się, co znacząco może przybliżyć mnie do celu.

Książkę możesz kupić tutaj:

• https://www.inbook.pl/tradeTracker (*)

Notatki:

Zmiana świata wymaga zmiany ludzi. Człowiek zmienia się chętniej, jeżeli jest za coś chwalony, aniżeli krytykowany. Lepiej więc chwalić długo i konkretnie. Krytyka niech będzie krótka, a pochwała częsta i konkretna.

Jesteśmy myślącymi zwierzętami. Jeżeli pojawi się bodziec, to przed reakcją mamy jeszcze wybór, jak zareagować. Aby moment wyboru był świadomy, trzeba to trenować. Nie wszystkim chce się to trenować, więc wierzą, że jest tylko bodziec i reakcja. Tacy ludzie mówią np. Ty mnie zdenerwowałeś. Czy to prawda?

Skup się na jednym zajęciu, aż je skończysz. Ludzki mózg jest jak zepsuta skrzynia biegów. Łatwo przeskakuje na nowe zadanie, ale na poprzednie jest mu bardzo ciężko wrócić. Jeśli już coś robisz, wykorzystaj skupienie i skończ to. Ograniczaj odpoczywanie między zadaniami.

Nasz obecny świat wygląda inaczej niż naszych przodków. Nie ulegamy już tak łatwo instynktom oraz odrzucamy tradycję. Staramy się bardziej robić to, co inni (konformizm) lub to, czego od nas żądają (totalitaryzm). Ale to też nie jest dobre.

Jeśli widzisz sens czegoś, to jesteś w stanie dużo znieść i poświęcić na rzecz tego.

Dom to nie firma, lecz miejsce nastawione na szczęście domowników, tworzące atmosferę motywacji i wsparcia oraz odpłacające miłością i braterstwem. Szanuj zdanie innych domowników.

Każdy grosz i każda sekunda to Twoja inwestycja na przyszłość (nauka, znajomości, związki, piwo, gierki, serial). Przyniesie dobry owoc lub zły.

Jeżeli chcesz być w czymś mistrzem, rób to codziennie. I odwrotnie, jeżeli robisz coś codziennie, to zostaniesz w tym mistrzem. Jeżeli codziennie narzekasz i krytykujesz, to zostaniesz w tym mistrzem i nikt nie będzie chciał z Tobą żyć. Obserwuj bacznie, co robisz codziennie i zastanawiaj się, czy chcesz być w tym “mistrzem”. Ludzie, którzy coś osiągają, dużo, bardzo dużo pracują. Pracuj i próbuj nowych rzeczy, nieustannie.

Zastanawiaj się nad tym, co teraz robisz i czy to przybliża Cię do celu. Naucz się kończyć zadania i projekty, które nie mają sensu. Poznaj zasadę Pareto i stosuj ją: jakie 20% działań może przynieść 80% efektu? Jakie zadania przynoszą 20% efektu i po co ja je jeszcze robię? Pamiętaj: w pracy liczy się wynik, a nie sama praca. Obijaj się, rób przerwy i odpoczywaj (spacer, gra, taniec, drzemka) tyle, aby uzyskiwać lepszy (a nie gorszy w czasie) wynik.

Potrenuj minimalizm: przedmiotów, myśli, zadań, zobowiązań, marzeń, celów.

Badania pokazują, że: postawienie roślinki w miejscu pracy umysłowej zwiększa liczbę kreatywnych pomysłów u mężczyzn o 15%, a kobiety wpadają na więcej oryginalnych rozwiązań.

Jest Ci źle, nieprzyjemnie, brakuje Ci czegoś? Rusz tyłek i coś zmień (chociażby pragnienia)! Otaczające nas rzeczy, to nie są wcale najlepsze na świecie rozwiązania, lecz takie, do których zostali przekonani inni.

Nauczmy się w dyskusji:

• Patrzeć z punktu widzenia drugiej osoby.
• Atakować problem, a nie osobę.

W kłótniach argumenty zazwyczaj nie są zbytnio ważne. Ludzie nie myślą logicznie, mają swoją dumę, przekonania i przyzwyczajenia. Liczą się emocje. Stąd forma dyskusji, to co było przed nią oraz po niej jest bardzo ważna. Również forma prośby (np. opuszczaj deskę klozetową) jest ważniejsza niż sedno.

Mierz wyżej niż dotychczas. Jeżeli do tej pory osiągałeś wszystko, to znaczy, że mierzyłeś za nisko i straciłeś czas i swój potencjał. Mierz wyżej, nie osiągaj wszystkiego, ale osiągniesz więcej niż przy mniejszych celach. Naucz się cieszyć z takiego osiągania (niepełnego).

Zastanów się czasem, co możesz zrobić, aby być później z tego zadowolonym / spełnionym.

5 kroków do zabawy i osiągania celu:

1. Ustal cel (np. wstawanie o 5:00 przez 30 z rzędu). Musisz widzieć sens w cel i mieć z jego osiągnięcia satysfakcję.
2. Podziel cel na mniejsze kroki (wstanie 1 raz o 5:00 rano, wstanie 3 razy z rzędu, wstanie 8 razy z rzędu). Ustal nagrody dla tych celów częściowych.
3. Zdobądź wiedzę teoretyczną, aby korygować się samemu i łatwiej osiągać cel (ile powinienem spać i o której kłaść się spać, czego nie jeść przed snem, kiedy ćwiczyć i pić kawę).
4. Zlikwiduj przeszkody (dodaj przypomnienia, alarmy, poinformuj domowników, dołącz do grupy wsparcia, znajdź inną osobę, z którą wspólnie będziecie osiągali cel i wspierali się).
5. Podpisz umowę ze sobą, że będziesz pracował nad osiągnięciem celu przez x dni.

Jak wprowadzać zmiany?

1. Zmiana jest trudna, ale nie poddawaj się, tylko ciągle się zmieniaj. Zmiana jest trudna, ale ciągle próbuj różnych sposobów, aby się zmienić.
2. Wyrabiaj nawyki.
3. Zmieniaj się małymi krokami (kaizen)
4. Stwórz system kar i nagród, ocen, umów, grup wsparcia — silna wola jest zbyt słaba, aby na niej opierać swoje życie.
5. Zdobywaj nagrody za małe sukcesy.
6. Zmieniaj środowisko (wspierające zmianę).
7. Wprowadzaj nowe zachowania poprzez podmienianie starych (zapoznaj się z techniką zmieniania nawyków).
8. Jeżeli się nie udaje, nie poddawaj się, lecz zmniejsz zakres zmiany (np. zamiast od razu wstawać o 5:00, zacznij wstawać codziennie minutę wcześniej).
9. Wykorzystuj alarmy, budziki, kalendarz, przypominajki, karteczki samoprzylepne, zadania w programie do zarządzania zadaniami.
10. Nie myśl zbyt wiele, tylko działaj i poprawiaj proces. Nie szukaj wymówek, lecz rozwiązań.
11. Ustal konkretne cele, zadania i kroki. Zaplanuj reagowanie na sytuacje kryzysowe.
12. Wprowadzaj zmiany z myślą: to test, to tylko na tydzień, sprawdzę i wtedy zdecyduję, czy to zostawić.
13. Pasja nie rośnie na drzewach. To wynik ciężkiej pracy i próbowania. Znajdziesz ją, dopiero gdy spróbujesz coś dłużej robić i okaże się, że to sprawia Ci radość.

Książkę możesz kupić tutaj:

• https://www.inbook.pl/tradeTracker (*)

Wszystkie posty związane z książkowymi wdrożeniami:

Źródła

Obraz główny

• https://www.pexels.com/photo/photo-of-a-couple-hugging-each-other-1516036/

Materiały

• Życiologia, czyli o mądrym zarządzaniu czasem — Miłosz Brzeziński

Linki oznaczone (*) są linkami afiliacyjnymi. Jeżeli uważasz, że czerpiesz korzyści z mojej pracy, to kup coś korzystając z powyższego linku. Sprawi to, że dostanę prowizję z afiliacji.

Przeczytałem ostatnio kolejną książkę. W tym wpisie dzielę się informacjami, które w niej znalazłem oraz które wdrożyłem w swoim życiu. Staram się z każdej książki wdrażać minimum jedną rzecz.

Wdrożyłem:

1. Odchodząc mówię: Miłego dnia!
2. Łącze się z ludźmi, którzy mają cele podobne do mojego (w przedsięwzięciach, grupach na FB).

Książkę możesz kupić tutaj:

• https://chodnikliteracki.pl (*)
• https://flowbooks.pl (*)
• https://www.inbook.pl (*)
• https://www.matras.pl (*)
• https://paskarz.pl (*)
• https://www.profit24.pl (*)
• https://www.znak.com.pl (*)

Notatki:

Stawiaj na rozwój: wiedzy technicznej, umiejętności pracy z innymi, empatii, tolerancji i kreatywności w zespole.

Robiąc coś, ważny jest odbiorca i cel działań, a nie dokładnie to, co robisz. Ważne są efekty pracy i wrażenia odbiorcy.

Nie decydujemy o tym, jakie myśli pojawiają się w naszej głowie, ale możemy decydować, jakie w niej zostają.

Najwięcej radości dają nam cele osiągnięte z trudem, a nie takie, które przyszły nam łatwo. Unikanie trudności, sprawia, że nie czerpiemy satysfakcji, szacunku do wysiłku, nie budujemy dumy i poczucia własnej wartości.

Posiadanie racji nie jest w życiu najważniejsze. Ciężko jest kogoś przekonać do swojej racji, bo ludzie nie myślą logicznie. Mają swoje uprzedzenia i dumę, nie lubią się zmieniać, nie są otwarci na rozwój. A czy Ciebie łatwo jest przekonać racjonalnymi argumentami? O przekonaniu do własnych racji decyduje znacznie więcej niż racjonalność. Duży wpływ ma moment przekonywania, sposób wypowiedzi oraz całe otoczenie (środowisko oraz okalające wydarzenia). Z drugiej strony warto wątpić i nie wierzyć we wszystko. Wątpienie to bardzo efektywne narzędzie, ponieważ zapobiega realizowaniu głupich pomysłów oraz pomaga znaleźć ulepszenia. W zespole wybierajcie czasem adwokata diabła lub osobę, która będzie coś ciągle kwestionowała. Można też zaprosić osobę, która nie zna się na danym temacie w ogóle. Tym sposobem dojdziecie do lepszego rozwiązania. Dobrym sposobem na zasiewanie wątpliwości są pytania.

Bądź zmianą, którą pragniesz ujrzeć w świecie.

Zauważenie, że ktoś się pomylił, to nie jest od razu powód, aby mu to pokazywać. Czasami warto coś naprawić i w ogóle nie rozpoczynać dyskusji. Często lepiej zastanowić się, czy w ogóle coś powiedzieć, niż jak to powiedzieć. Zadaj sobie te pytania, gdy spostrzeżesz czyjś błąd:

• Po co wykazywać czyjś błąd?
• Co mi i nam to da?
• Jak chcę wykazać błąd?
• Co chcemy osiągnąć w zespole?
• Jak to wpłynie na pracę zespołu i realizację przedsięwzięcia?

Pracownicy realizują swoje własne cele, a nie cele kierownika, szefa lub firmy. Cele innych realizują tylko przy okazji realizacji swoich celów. Do czego dążą pracownicy? To ważne pytanie, które pozwala zbudować wspólne cele wspierane i realizowane z wewnętrzną chęcią przez wszystkich. Jeżeli pracownicy pracują tylko po to, aby pracować i w końcu pójść do domu, to jest to za mało, aby osiągnąć sukces.

Miernikiem dobrego przywództwa jest ocena, czy wszystko idzie dobrze, gdy nie ma przywódcy na placu boju. Kierownika ocenia się nie tylko po tym, że unika błędów, ale również po tym, jak radzi sobie z tymi napotkanymi.

Chwal ludzi głównie za umiejętności i talenty, a nie ciężką pracę. Bądź uprzejmy i sympatyczny. Buduj wspaniałe relacje społeczne. Sprawiaj, aby zespół czuł maksymalne wsparcie, jak jednostka komandosów, która może całkowicie liczyć na innych. Codziennie zauważ coś dobrego, co inni zrobili dla Ciebie i powiedz im to. Możesz powiedzieć: miłego dnia, miło się z Tobą rozmawiało, miło było Cię widzieć. Wyrażaj uznanie: użyj imienia i dobrego słowa: skieruj je do konkretnej osoby, wskaż konkretną sytuację, uzasadnij pochwałę. Zwracaj większą uwagę na innych. Szukaj pozytywnych rzeczy, którzy inni robią dla nas i doceniaj to.

Zastąp słowo: dziękuję, zwrotem dziękuję za…

Staraj się poznań punkt widzenia drugiej osoby. Słuchaj jej uważnie i pytaj: jak doszedłeś do tego wniosku? Skąd to wiesz? Po czym to poznałeś?

Zacznij współpracę z ludźmi od wsparcia ich: rozumiem, dasz radę, zawsze będziemy Cię kochali — to potężne słowa. Okazuj innym swoje wsparcie i dodawaj im tym otuchy i skrzydeł.

Okazanie zrozumienia sprawia, że:

• Przełączamy się na myślenie oczami rozmówcy, a nie swoimi.
• Uspokajamy się.

To, że kogoś rozumiemy, nie znaczy, że się z nim zgadzamy, lecz dotarło do nas, dlaczego tak myśli lub postępuje.

Zazwyczaj nie jesteśmy kreatywni, lecz korzystamy z naszej wiedzy i doświadczenia, nawet jeśli myślimy, że wymyślamy coś kreatywnego. Dlatego warto zrobić dwie rzeczy:

1. Zwiększać swoją wiedzę i doświadczenia.
2. Szukać rozwiązania aż padniemy z wyczerpania i tak kilka razy — dotrzemy do momentu, gdy wykorzystaliśmy całkowicie naszą wiedzę i nadal trzeba szukać — wymyślać coś kreatywnego.

Chcesz coś osiągnąć? Wykorzystaj mechanizm uśredniania i chęci bycia zaakceptowanym przez grupę. Chcesz codziennie biegać? Dołącz do grupy biegaczy. Chcesz nauczyć się obcego języka? Dołącz do grupy osób, które już jakiegoś się nauczyły, a teraz uczą się kolejnego. Chcesz coś? Dołącz do grupy ludzi, która też tego chce. Najprostszą drogą, aby coś w sobie zmienić, jest dołączenie do grupy ludzi, którzy już to zmienili.

Naucz swoje dzieci empatii oraz odraczania nagrody. To są najważniejsze umiejętności.

Nie ścigajcie się z konkurencją, nie bierzcie udziału w zawodach z innymi. Twórzcie własny rynek, własne zawody, odróżniajcie się tak, aby nikt Was nie porównywał.

Bądź ekspertem i pracuj z ekspertami. Bądź super ekspertem w jednej dziedzinie i pracuj z super ekspertami w innych dziedzinach i zbudujcie super produkt.

Zrób to:

• Bądź super ekspertem.
• Połącz swoje siły z innymi super eksperami.
• Naucz się pracować z innymi super ekspertami z różnych branż.

Książkę możesz kupić tutaj:

• https://chodnikliteracki.pl (*)
• https://flowbooks.pl (*)
• https://www.inbook.pl (*)
• https://www.matras.pl (*)
• https://paskarz.pl (*)
• https://www.profit24.pl (*)
• https://www.znak.com.pl (*)

Wszystkie posty związane z książkowymi wdrożeniami:

Źródła

Obraz główny

• https://www.pexels.com/photo/photo-of-people-leaning-on-wooden-table-3184325/

Materiały

• Biznes, czyli sztuka budowania relacji — Miłosz Brzeziński

Linki oznaczone (*) są linkami afiliacyjnymi. Jeżeli uważasz, że czerpiesz korzyści z mojej pracy, to kup coś korzystając z powyższego linku. Sprawi to, że dostanę prowizję z afiliacji.

Przeczytałem ostatnio książkę: Skuteczny e-mail marketing. Dowiedz się, jak skutecznie tworzyć wiadomości i sprzedawać e-mailem. W tym wpisie dzielę się informacjami, które w niej znalazłem oraz które wdrożyłem w swoim życiu. Staram się z każdej książki wdrażać minimum jedną rzecz.

Wdrożyłem:

1. Zacząłem regularnie wysyłać newsletter do moich czytelników.

Książkę możesz kupić tutaj:

• https://chodnikliteracki.pl (*)
• https://flowbooks.pl (*)
• https://www.inbook.pl (*)
• https://matras.pl/ (*)
• https://www.nieprzeczytane.pl (*)
• https://paskarz.pl (*)
• https://www.profit24.pl (*)
• https://www.znak.com.pl (*)

Notatki:

Baza adresów e-mail jest bardzo ważna. Zbieraj adresy e-mail na wszystkie możliwe sposoby oraz bierz zgodę na wysyłanie ofert handlowych przez wszystkie Twoje firmy i partnerów. Przed wysłaniem oferty do firmy, lepiej zapytać o zgodę, czy możesz to zrobić. Ludzie mogą dać swój adres e-mail w zamian za: rabat, dostęp do informacji, darmowy upominek, treść premium, nowinkę, oszczędność czasu, edukację, rozrywkę. W podaniu adresu pomocne jest: demo newslettera, rekomendacja, dobra marka.

Zastanów się:

1. Dlaczego odbiorca miałby otworzyć wiadomość od Ciebie (promocja, ciekawość, emocje, zysk, oszczędność).
2. Po co odbiorca miałby zapisać się na newsletter (co tam znajdzie, co z tego będzie miał)?

Zalecenia:

• Wysyłaj GIFy.
• Podawaj w wiadomości swoje imię, nazwisko, nazwa firmy, zdjęcie osoby.
• Wysyłaj wiadomości zawsze z tego samego adresu.
• Wysyłaj jak najkrótsze wiadomości.
• Bądź precyzyjny.
• Skup się na korzyściach dla odbiorcy (również w tytule wiadomości).
• Wiadomości o jednym produkcie może być wiele, a każda z nich może przedstawiać inną korzyść.
• Tytuł wiadomości możesz stworzyć wyciągając najciekawszy nagłówek (gorący temat) lub wyliczając (10 pomysłów na nowy biznes).
• Poznaj odbiorcę, aby wiedzieć: co go intryguje, co lubi, jakie ma problemy i potrzeby.
• Używaj równoważników zdań.
• Stosuj wypunktowania i numeracje, pisz przejrzyście i klarownie.
• Rozbijaj na mniejsze bloki.
• Korzystaj z elementów graficznych (linie, strzałki, emotikony, pogrubienia).
• Przycisk akcji twórz w formie przycisku. Rób kreatywne nazwy przycisku: Sprawdź sam! Nie umieszczaj obok przycisku Call to action innych ciekawych elementów (odwracających uwagę).
• Nie dawaj zbyt wiele wyboru — przekaz ma być prosty — jedno Call to action.
• Umieszczaj duże liczby. Podkreśl najważniejsze cechy i nie zaciemniaj ich szczegółami.
• Umieszczaj najważniejsze elementy w górnym lewym rogu.
• Najważniejsze informacje umieszczaj nad linią zanurzenia.
• Wykorzystuj twarze i liczby — przyciągają uwagę.
• Możesz na początku wiadomości umieścić najważniejszą rzecz (największą wartość, np. konkluzję, przemyślenie, podsumowanie), a dopiero niżej szczegóły problemy, przebieg analizy, etc.
• Skracaj — skracaj linki nawet do 11 znaków, używaj precyzyjnych słów.

Zastanów się:

• Co chcesz przekazać.
• Kim jest Twój odbiorca.
• Dlaczego odbiorca ma skorzystać z Twoich treści?
• Dlaczego odbiorca ma otworzyć wiadomość i ją przeczytać?
• Jak podzielić treść na akapity.
• Jaki Call to action będzie najlepszy. Czy odbiorca wie dokładnie, co ma zrobić?
• Czy zrobić w prawej kolumnie obszar promocyjny (do promocji marki lub produktu)?
• Jakie wybrać materiały graficzne.
• Czy zamieściłeś wystarczające informacje kontaktowe i odbiorca wie, kto do niego pisze (dobrze jest umieścić zdjęcia redaktorów)?
• Czy poprosiłeś o dodanie swojego adresu jako odbiorca zaufany?
• Czy spersonalizowałeś treść?
• Czy dajesz unikalną wartość?
• Czy możesz coś usunąć z wiadomości (bo jest zbędne)?
• Czy wsparłeś odbiorcę w osiąganiu jego celów?
• Czy wsparłeś osiąganie swoich celów?

10 zasad konstrukcji mailingu reklamowego:

1. Układ wiadomości oparty na tabelach.
2. Stosowanie standardowych czcionek.
3. Znane formaty graficzne.
4. Alternatywny tekst (alt).
5. Wersja WWW.
6. Inne dodatki w nagłówku (zaufany odbiorca, poleć znajomemu, podziel się).
7. Niewidoczny tekst w nagłówku (pre-header)
8. Rozmiar ma znaczenie — najważniejszy komunikat to przycisk Call to action — umieszcaj go nad linią zanurzenia. W wiadomości jest tak zwany magiczny kwadrat 250 × 250 w lewym górnym rogu — jest to najczęstszy początek czytania wiadomości. Dobrze jest tutaj umieścić logo lub inny istotny element albo treść.
9. Zapomnij o skryptach i multimediach.
10. Stopka wiarygodności.

Najczęstsze błędy:

1. Brak wyeksponowanego przycisku z Call to Action.
2. Źle podpięte przyciski i linki.
3. Zbyt wiele możliwości do zrobienia — za wiele call to action.
4. Brak dobrze opisanego Call to action.
5. Wiele innych elementów konkuruje z przyciskiem Call to action.
6. Linki prowadzą do nietypowych lokalizacji.
7. Przycisk z Call to action jest pod linią zanurzenia.

Książkę możesz kupić tutaj:

• https://chodnikliteracki.pl (*)
• https://flowbooks.pl (*)
• https://www.inbook.pl (*)
• https://matras.pl/ (*)
• https://www.nieprzeczytane.pl (*)
• https://paskarz.pl (*)
• https://www.profit24.pl (*)
• https://www.znak.com.pl (*)

Wszystkie posty związane z książkowymi wdrożeniami:

Źródła

Obraz główny

• https://www.pexels.com/photo/serious-ethnic-young-woman-using-laptop-at-home-3768911/

Materiały

• Skuteczny e-mail marketing. Dowiedz się, jak skutecznie tworzyć wiadomości i sprzedawać e-mailem — Artur Maciorowski

Linki oznaczone (*) są linkami afiliacyjnymi. Jeżeli uważasz, że czerpiesz korzyści z mojej pracy, to kup coś korzystając z powyższego linku. Sprawi to, że dostanę prowizję z afiliacji.

Przeczytałem ostatnio kolejną książkę. W tym wpisie dzielę się informacjami, które w niej znalazłem oraz które wdrożyłem w swoim życiu. Staram się z każdej książki wdrażać minimum jedną rzecz.

Wdrożyłem:

1. Spisałem wszystkie kroki do sprawdzenia pomysłu na biznes w formie dokumentu do wypełnienia (będę to jeszcze ulepszał).
2. Zapytałem moich znajomych o moje cechy (jeden z kroków do zrobienia).

Książkę możesz kupić tutaj:

• https://chodnikliteracki.pl (*)
• https://www.inbook.pl/ (*)
• https://flowbooks.pl/ (*)
• https://www.matras.pl/ (*)
• https://www.nieprzeczytane.pl/ (*)
• https://www.osmpower.pl/ (*)
• https://paskarz.pl/ (*)
• https://www.profit24.pl/ (*)
• https://www.znak.com.pl/ (*)

Notatki:

Większość moich notatek ma formę dokumentu do wypełnienia. Zawiera porady autora, które wykorzystam w praktyce do sprawdzenia mojego pomysłu 🙂 Poniżej kilka krótkich informacji

Sprawdzenie pomysłu na biznes (wieloletniego), składa się z obszarów:

1. Poznaj samego siebie.
2. Poznaj rynek.
3. Popraw pomysł.
4. Przetestuj pomysł na rynku — sprawdź, czy się sprzedaje.

Skup się tylko na jednym pomyśle, a w jego ramach tylko na jednym produkcie z minimalną liczbą funkcji. Zacznij sprzedawać jak najszybciej i jak najszybciej zbieraj informacje z rynku dotyczące Twojego produktu. Możesz nauczyć się na błędach innych, przede wszystkim swojej konkurencji. Możesz porozmawiać z jej klientami, byłymi pracownikami, czytać opinię o nich i recenzje ich produktów.

Opieraj się na danych: zbieraj je, analizuj, podejmuj decyzje na podstawie danych (najlepiej jest określić zasady podjęcia decyzji przed zebraniem danych, aby wyeliminować emocje z procesu decyzyjnego).

Zainwestuj większość czasu i pieniędzy dopiero wtedy, gdy będziesz pewny, że ktoś chce to kupić. Jak to osiągnąć? Zrób przedsprzedaż albo skorzystaj z crowdfundingu.

Praca z pomysłem

1. Dziel prace na mniejsze części.
2. Nagradzaj się za małe sukcesy.
3. Stwórz swoją grupę wsparcia i Master Mind.
4. Doceniaj i dbaj o swoich odbiorców — oni są najważniejsi, bo to im chcesz pomóc i służyć.
5. Planuj pracę.
6. Przypominaj sobie misję, wizję i cel swojej pracy.
7. Czytaj dobre opinie o swoim produkcie oraz relacje osób, którym bardzo pomogłeś, aby dodawać sobie motywacji i pewności, że to, co robisz, ma sens.

Książkę możesz kupić tutaj:

• https://chodnikliteracki.pl (*)
• https://www.inbook.pl/ (*)
• https://flowbooks.pl/ (*)
• https://www.matras.pl/ (*)
• https://www.nieprzeczytane.pl/ (*)
• https://www.osmpower.pl/ (*)
• https://paskarz.pl/ (*)
• https://www.profit24.pl/ (*)
• https://www.znak.com.pl/ (*)

Wszystkie posty związane z książkowymi wdrożeniami:

Źródła

Obraz główny

• https://www.pexels.com/photo/scientist-in-laboratory-3912376/

Materiały

• Gotowi na start. Jak sprawdzić pomysł na biznes, żeby nie stracić czasu i pieniędzy — Pat Flynn

Linki oznaczone (*) są linkami afiliacyjnymi. Jeżeli uważasz, że czerpiesz korzyści z mojej pracy, to kup coś korzystając z powyższego linku. Sprawi to, że dostanę prowizję z afiliacji.